Mentor*in für eingewanderte Pflegekräfte

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Der Verein Entwicklungswerk für soziale Bildung und Innovation e.V.unterstützt die soziale Teilhabe ausländischer Fachkräfte in der Pflege. Als Mentor/in betreuen Sie vor Ort ein bis max. drei neuzugewanderte Pflegekräfte mit ausreichenden Deutschkenntnissen als Mentees. Die konkrete Ausgestaltung der Mentoring-Beziehung bleibt den Teilnehmenden selbst überlassen und orientiert sich an den Bedürfnissen der Mentees. Die Mentoring-Beziehung basiert auf Freiwilligkeit und Vertraulichkeit. Das Mentoringprogramm zur Stärkung der sozialen Teilhabe ausländischer Fachkräfte in der Pflege, kurz „STaF“ will neuzugewanderten Pflegekräften in einer Mentor-Mentee-Beziehung niedrigschwellige Zugänge in die lokale Engagement-Landschaft eröffnen. Ziel ist es, ihnen Begegnungsmöglichkeiten mit Einheimischen zu schaffen: Für die Umsetzung suchen wir an verschiedenen Standorten weltoffene Bürger/innen.   Was wir erwarten: Eigene Engagementerfahrung und Bereitschaft an einer kostenlosen Mentoringschulung (4UE) teilzunehmen, Zuverlässigkeit, Empathie und Teamfähigkeit.

50676 Stuttgart

gesamtes Stadtgebiet

projektorientiert

Altersgruppe: (mind.) 18 Jahre,
Weltanschauung: nein,
Gesundheitszeugnis: Nein,
Führungszeugnis: nicht notwendig

Anleitung durch Fachkräfte,
Dienstbesprechungen,
Erfahrungsaustausch,
Erstattung entstandener Kosten,
Tätigkeitsnachweise

Zeiten mit Vollzeitberuf vereinbar,
regelmäßige Mitarbeit,
Arbeit eher alleine

Deutsch

Kölner Freiwilligen Agentur e.V.

http://www.koeln-freiwillig.de

beratung@koeln-freiwillig.de

0221/ 888 278 0

Clemensstraße 7
50676 Köln

Freinet